台積電mo dcard
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GG 新人考核（文長慎入）
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雖然板上的大大都說三個月只要沒有重大Mo 基本上考核都是Pass 但是以我看課長跟領班的搭配流程我覺得想得到合理汰除新人的方式其實是可以成立的只要在 ...
MO 可以寫在履歷上嗎
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分享自己曾經MO的經驗，心得，學會的事情這樣可以嗎？會因為MO就不被錄取？MO就只能當成秘密藏起來？ - 履歷,台積電,工作經驗.
他曝「離開台積電」最大優點！網看全認同：自由無價
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原PO在Dcard發文表示，不用進產線的台積電研發部門當初是他夢寐以求的工作，以為可以打開眼界、學到很多、投入先進的製程，沒想到實際到職後，前輩 ...
分享那些年你覺得不合理的MO事件
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這篇我看了真的心有戚戚！，值班解hold lot，被不知名的EA衝康，寫不完的one page report，因為精神不濟人為疏失還硬要用5 why去解釋，犯錯採連坐法， ...
台積轉傳產心得（台積篇）
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近期打完了台積部分，想想先把他發出來，因為跟傳產合在一起發可能會太長。然後這篇會偏向講工作型態，而非詳細工作內容，讓想進台積產線的人知道所謂 ...
台積電
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幸好我還可以撐到今天沒有MO，開始正式下線獨立操作第一個月就要再帶個新人，覺得這個職場是不是有點荒謬。 我開始找工作投履歷了，什麼加薪20%的 ...
在GG待不到1年很可恥嗎？
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目前在GG待滿半年，跟值階段還沒正式獨立跟值，但已經做的身心俱疲…，本身有先在傳產待兩年的經驗，因為有經濟上的需要想說進入科技業看看，不去還好 ...
在神山MO報廢
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PM裝的零件不在spec 內報廢好幾片怎麼辦⋯⋯我還不出來年資未滿半年已經送離職單了下個月離職- 工作,台積電,工作經驗,台積,工程師.
關於科技業MO這檔事
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請問板上有科技業的朋友被記過MO嗎？第一次的MO是如何去調適心情的呢？當自己被記了MO覺得最痛苦的事就是長官不斷的逼問前因後果，但你真的完全想不 ...
離開神山，心靈自由
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... MO可以被原諒、delay當沒事，報告不會做手伸出來，就有人幫忙、開會被問 ... 現在聽到台積電是同情，而不是羨慕. 心情478・留言191 · 中華電信（研究院 ...